社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

給与制度：昇給は年１回あるが、昇給額の算定等は不明でした。賞与はMQシステムというものがあり、金額が発生した仕事に対して担当した人に何％かの金額が還元され、半年間貯めた金額がボーナスとして還元されるシステムがあり、営業・整備・板金塗装の人達は還元率が高く、フロント業務の人達は低く感じました。各種手当てはあったと思いますが、金額は少なかったと思います。正直この金額の手当の少なさだと厳しいと感じました。