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公共交通機関なので、365日稼働しており、休日が不定期であったこと。家族とゆっくり過ごす時間が余り確保出来なかった。また、人手不足が常態化していたこともあり、通常勤務時間や通常勤務日以外の勤務を要請されることもしばしばあった。超過勤務手当はそれなりに出たものの、ただでさえ長い拘束時間がさらに長くなり、腰痛などの身体的な負担や長時間運転の緊張からくる精神的消耗などを感じていた。
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