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ホテル業によくある慢性的な残業、中抜けシフトという早朝と夜に働く勤務形態などがあり、勤務体制はかなり劣悪な環境でした。 突然何も言われず、部署移動がある場合もあり事前にその人にヒアリングなどもなく運営陣の感覚や気分によって社内構成がなされるので、ずっと同じ場所で働きたい人にとってはかなりマイナスです。 仕事内容も上司の友人やコネで宿泊されるお客様が多く、一般のお客様とのギャップが激しく、精神的にもかなり疲れます。
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