Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
現場のチームリーダーが昇給額を決めるので、普段のがんばりを評価してもらいやすいと思う。 評価制度など明文化されたものは無いが、きちんと毎年昇給してもらえたので良かった。
300文字以内(文字数:0 / 300)
ご注意