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基本的には肩の力を抜いて話せばいいと思う。 ただ、面接での会話内容的に若手社員の比率が低そうな気配を少し感じた。 また、面接官の方が変革期にあるといった趣旨の発言をしていたため、新入社員は積極性を求められていると思う。 新卒採用人数も1桁〜2桁乗るかどうか程度だと考えられる。
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