社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

給料はほとんど上がりません。職階、バンド、号と3つに分かれており、毎年7月に号が数段階上がることが多いですが、細分化され過ぎて次のバンド、職階へ上がるための道のりがとてつもなく長いです。何を根拠に上がっていくのかの定義がブラックボックスで、上司に一任されているように感じます。また、銀行の古い文化がとても根付いているようで、どちらかというと女性はなかなか昇級し辛いように思えます。