社員クチコミの違反報告

不満な点成長・働きがい・キャリア

決まった教育スケジュールはなく、その時々で内容も期間も変わる。人が全く足りていない時は、教育期間が数日もなく即現場に投入される。逆に人が足りていて余剰人員の時は、数ヶ月から半年の間、教育という名目で様々な職場を転々と回ることになる。慣れる頃には次の職場に行くので、教育というよりお手伝いさんという位置付けとなる。