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仕事の量に対してとても人手不足。営業所全体的に人手不足で残業が非常に多い。運転士の中には1ヶ月で70時間~100時間のひともいる。 労基法的に1ヶ月 60時間に調整して残りのオーバー分は来月に付ける方法で、誤魔化しながらやっているのが現状。事務員も人手不足なので、同じ方法で残業をこなしている。年間休暇はあってもなかなか休みを取らせてもらえない。
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