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社内で歌の試験がありますが、下手くそでも愛嬌がありそうな子であれば受かります。歌のうまさは重視していないようです。。テーマが決められ、、１分間スピーチを披露しなければならなかったのですが、こちらもあまり内容はなくても大丈夫そうでした。 当時の面接官もその人の雰囲気や話し方をみているようで、特に話の内容はしっかり詰めなくてもよさそうな感じです。面接官もとても人当たりがよさそうな方だったので、最初は緊張しましたが、話しやすく圧迫面接という言葉には無縁の面接で終始穏やかでした。。
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