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夏季休暇の取得はmustです。 繁忙期などにもよりますが、長期休暇の申請は前もって上長に伝えておく事で、有給は取りやすい環境です。 リーダー以上になるとノー残業デーを設定するなど、積極的にワークライフバランスを意識した働き方改革を推進されます。
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