社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

良い点成長・働きがい・キャリア

自身の成長が求められる職場で、上司や同僚と頻繁にフィードバックをし合うことが求められます。短期的、長期的な目標を設定し、どのくらい達成できているか、どのように達成していくか、自分がどのような貢献ができるかを求められます。 言われたことだけやるような人材は全く求められません。

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違反内容必須

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ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。