Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
給与の上がり方が、自分の基本給に対してのパーセンテージでの昇給になっている。 そのため、基本給が高ければ高いほど昇給額が高くなる。 逆に基本給が低ければいつまでたっても昇給額が少ないため、給与が変わらないと思うことがある。 そのための手段としては昇格しかないといわれることもあったが、その昇格を行えても結局は自分の基本給ベースでの金額しか上がらない
300文字以内（文字数：0 / 300）
ご注意