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体制や業務に対する思考が大変古く、若い世代には受け入れ難い。在籍が長い人ほど陰湿な傾向にあった。 業績マニュアルが適当過ぎて、上司や現場リーダーに質問をしても、人により気分により答えが違ったり変わったりする。 その場に居ない人の陰口が常に繰り広げられており退職しました。
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