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女性の管理職は少なく、出世は望めません。 上層部は男性ばかりなので時短勤務となると営業としては戦力外というレッテルをはる方が多いのが残念です。 お互いをカバーしあう体制がなく、意識もないため時短勤務でもそういった体制があれば営業が可能なはずですが出来ないのが現実です。 営業に限らず、営業支援でも同様のため時短勤務にもかかわらず仕事が終わらないという理由から残業されている方もいらっしゃいます。残業に対して会社が改善することはなかなかありません。
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