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うちの会社は、有給休暇取得率100パーセントを目標にしております。勤続年数にもよりますが、年20日の有給休暇付与がされています。 社内も有給休暇の取りやすい仕組み作りや仕事の分散化、多能工化を推進していっています。年間の休暇予定目標も立てているので、しっかり取得出来ています。 社内の雰囲気もとても良く週末に有給休暇を 取り、土日と合わせての連休をとりストレス発散がしっかり出来ています。 介護休暇や産休制度、男性でも育児休暇の取得しやすい会社になっています。
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