Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
評価基準に曖昧な所が多く、業者内容と等級が噛み合ってない事が多い。また、前年の成果を基準に評価されるため、前の年頑張って成果を出しても昇給しなかった時、翌年同じ等級のままなのに課題の難易度が上がる。
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