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家庭を持っている女性社員が多いです。 産休、育休を経て復職する社員がほとんどです。なので相談に乗ってくれる先輩がたくさんいて安心できると思います。また子供の急な発熱や用事などで休みをもらいたいときも、上司が理解してくれているので融通が効きます。働き方もフレックスタイム制なので出勤を遅らせることもできます。女性のキャリアですが、男女で給与面に差がないので、頑張れば頑張るほど評価してもらえますし実績が認められればリーダーや役職に就くことも可能です。実際に家庭を持っている女性リーダーの方もいます。
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