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今年6月より、何年かぶりに女性チーフ(主任)が誕生し、女性でも努力した分昇給できるというモデルケースになりました。 昨年、一昨年と育児休暇制度で休職したスタッフもおり、結婚、出産しても安心して働ける職場環境です。
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