社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

不満な点年収・給与制度・待遇

パートは当然時給制ですが、責任者の時給は最低賃金が上がった時に少しだけ上がりましたが、そんなことがない限り上がることは先ずありません! また、コロナ禍になってから会社の方針で残業代は出なくなりました。幸い、私の職場はコロナ禍とはいえ、コロナ前と変わらない忙しい業務です。その為、残業がないわけではなく、結局サービス残業をする形になっています。 とても理不尽さを感じますが、責任があるので仕事はきちんとしてから帰っています。 会社のことより、お客様が皆様とても良いお客様なので、お客様の為に我慢しているといった感じです。

違反項目必須

違反内容必須

300文字以内(文字数:0 / 300

ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。