Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
(1)人事処遇制度、職務遂行能力評価制度がないため、経営者の主観的評価に頼っているのが課題。 (2)他社にも通じる客観的人事・評価制度を構築すると業務遂行レベルも上がり成長できると考える。
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