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地震後から人員不足が始まるが収入はキープしていたので負担は増加。そのせいか、若年層の退職や主戦力の流出が相次ぐ。コロナ以降は収入が激減し残業ゼロ、一部給与カット、ボーナスゼロとなりモチベーションを保つのがむずかしい状況。
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