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自分の時は2次まででした。 1次が直属の上司に当たる人物でこの人を超えればほぼ入社できるという印象。 当時聞かれたことはアルバイトの人員配置で簡単な安産でこの人数でどこまでさばけると思うかといった直接業務に関わる内容でした。 2次は代表面接でプライベートな質問が多め。 ありのまま、話せばよほど挙動不審でない限り、合格すると思います。 お酒が好きなことを話せば話は弾むかと思います。
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