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人の入れ替わりが激しい事に対して、何か改善しようという気配が経営陣から感じられない(むしろ人が入れ替わる事で空気も入れ替わって良い、と言った謎のプラス思考) 入社後に判明した事だが、自社主催のイベントのチケット代が高く、販売ノルマを達成するにはハードルが高い。 年間休日や給与額はハローワークで見た内容と大きく違ったため、面接時にしっかり確認しておけば良かったと思う。
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