社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

コロナ以降周期、周期かなり差が起きる。 他社ではサポートあるがこの会社では全くないかと、労働基準法の観点から見たら違法な罰金を用いていること。 最近主流になりつつあるアプリ配車の手数料を営業収入で給料を出してからアプリの手数料を給料から引いているが同業他社と比較するとかなり悪質。アプリ業社も手数料は取るがタクシー会社が手数料取って各自ドライバーの給料から差し引くは明らかに異常。