社員クチコミの違反報告

不満な点職場の雰囲気

上司が退職した影響からか、実質上司の存在がなくなり、皆が思う方向に進み始めまとまりがなくなりました。その際社長に伝えても何も変わらず、社長自身が他の社員の顔色を伺うような状態で、まとめてくれなかったことが残念でなりません。 時間外勤務については、一度は教室内で残業した分は違う時に消化する、と言う制度が作られたものの、それも消え去り。 残業申請するのが大変だからと、結局私が退職するときも残業手当は０のままでした。 実際は残業する職員がかなり多く、それもサービス残業の一環として他の社員からの不満はあまり出ていないようでしたが、いかがなものかと思っています。 給料が安いから退職したいと言った時に給料をあげるのも、言ったもん勝ちみたいなところがあったと思います。 辞められたくないから上げる、ではなく何に一度の昇給という制度があるなら、それに見合った分だけ前もってあげて頂きたいものですね。