社員クチコミの違反報告

不満な点入社理由・入社後ギャップ

年功序列が根強い（民間企業でももしかして同じかも？）のと、同世代の人口が多すぎて（１９７０年代生まれ）、４０代後半になっても、ともすれば新規採用の時と同じ仕事をしなければならない場合もあります。給料が上がっているだけとてもありがたいですが、やりがいという面では、人によっては疑問や不満が生じると思います（楽したくて公務員になる人にはＯＫだと思いますが）。 　ほかのところでも書きましたが、公務員たたきは、どこへ行っても厳しいですね。県民、市民に近いところへ行けば行くほど風当たりが強いので、職場が官公庁と、自分からは言わなくなりました。