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給与の決定が非常に会いまい。公平性が低く透明性も低い。上司に気に入られた人間が出世する感は否めない。逆に世渡り上手には向いているかもしれないが、控えめな人には絶対向かない。上司に昇給の基準などの回答を求めるもあいまいな事しか言えず、「自分はそう思う、、」などが精一杯。拠点がいくつかあるが、部署によっては残念な人物が多くいる企業体質的に疑問を投げかける部分が多々あり。。 最大の問題点は、昇給システムがブラックボックス化されているところにあり。休みすぎると処遇影響与える場合有。
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