社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

トップの失策の尻拭いのため、職員の給料カットがなされている。しかも、いきなり、職員の努力を発揮させないままに、強行されました。しかも、トップのカット率は、職員のよりも低いレベルです。これでは、職員の 労働意欲、改善意欲、モチベーションが、だだ下がりです。だれも、上層部の言うことは、聞かないでしょう。みなは、市民のため、顧客のため、それのみを励みにして、そこに唯一の働きかい、やりがいを求めて、また、感じて、期待して、日々過ごしています。この点を十分に、十分に認識したうええで、就職先として選択できるかどうかをを、よく考えてください。このような状況、条件は、すくなくとも、あと5年は続くことになっています。その先はまた、状況、条件に変更があるかもしれませんが、甘い期待、予測はしない方がいいでしょう。