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時短勤務だと残業代が出ない。定時退社できるよう配慮してくれることがほとんどだが、病棟は毎日忙しいため日勤帯はほぼ残業が必要であり、時短者も残業することが月2.3回はあった。過剰業務、スタッフの少なさ、重症度が高いなど、メンバーの不満や改善してほしい点を上司は理解できていず、知ろうとすることもなかった。今も勤務している同僚によると、今現在まで何も改善されていないとのこと。トップが心を入れ替えないと、スタッフはどんどん少なくなるだろう。
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