社員クチコミの違反報告

良い点退職検討理由

職員の体調不良や家族の介護等の問題で、退職を考えなければならない職員も少なくないが、退職に当たっては、職場からの強引な引き留めなどはなく、円滑な退職が可能である。 また、就業規程によれば、退職日の３か月前までに退職することを申し出ることになっているが、急な事情の場合には１か月でも承認されることもある。