社員クチコミの違反報告

良い点年収・給与制度・待遇

給与はすべて福井県職員に準拠していて、人事院勧告の影響を受けます。 新卒から働けば公務員と同等程度の給与と退職金が支給されることになります。 昇給は毎年1月1日に行われ、普通に仕事をしていれば普通に上がると言うことがメリットでもありデメリットでもあります。 超過勤務には否定的な職場で、全体的にも抑制傾向ですが、手当ては命令されたぶんはキッチリ支払いを受けることができます。 有休は非常に取得しやすく、気軽に申請でき、一時間単位での取得が可能ですので、介護や育児だけでなく平日の野暮用にも対応しやすいです。