社員クチコミの違反報告

良い点ワークライフバランス

有給休暇をとる仕組み自体は公務員ということもありきちんとしている。育児のことなどで急遽の帰宅や休むことも許される雰囲気がある。プライベートな理由で休みたいときも、休める時に休んでおこうという雰囲気を出してもらえる。それは同僚だけでなく管理職でも同じである。残業代はないが、見なしとして基本給の中に教員特別手当が存在するのと、賞与が安定しているのでそれなりに年収は高い。