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女性のキャリアアップを推奨しており、近年では管理職も増えています。また、産前産後の休暇や休職、などの福利厚生も充実しており、男性の育児休暇も取得されています。育児中は時間短縮勤務の制度もあり、子供の送迎時間がもてます。これらの制度の取得もしやすく働きやすいと思います。
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