社員クチコミの違反報告

良い点年収・給与制度・待遇

毎年の定期昇給は経団連の動きを見ながら設定されています。基本給料を上げる要素としては社内資格を上げる事になるのですが、昔より成果主義の為業績を上げれば速く上がれるようになりました。福利厚生に関してはかなり充実しています。選べるくらぶに加入しており、普段使いのカラオケや飲食店の割引優待、全国各地に保養所施設もある為、予約をして利用が可能です。有給についても毎年ゆとり休暇という名目で５日、メモリアル休暇という名目で２日取得を義務付けられているので、有給の取得はしやすい環境です。育休も充実していますので、働きやすさはかなり良いと思います。