社員クチコミの違反報告

不満な点仕事内容

部門により昇格スピードに差がある。 コンピュータ会社なので、人事評価等が理系の技術者優先になりがち。 また、技術者は残業代を申告しやすいが間接部者はしにくい雰囲気があり、やはり技術部門が優遇されている。 異動のローテーションが機能していなくて、入社から定年までずっと、同じ部署の同じ仕事しか内容で終える人もいる。 枢要なポジションについてはＮＥＣ本社からの天下りが今でもおおい。