社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

給料は年功序列がたいぶ残っているため、できる人が出世していくという感じはなく、ある年齢を超えると給料が一気に増える仕組みになっているところ。 ベテランになればありがたいことだが、若手社員のモチベーションはそこまで上がらないと思います。 また、良い点で社宅を挙げましたが、社宅扱いしてもらってる人と社宅じゃなく普通に住んでいる人の手当が少なく、比べると年60万以上差が出ることも考えられるところが悪い点です。