質問・相談一覧へ戻る

  • 解決済み

給料は15分単位の支払いと言われたのですが、どういう意味ですか?

詳しく教えていただけると嬉しいです

質問日2017/07/28 15:23:25
解決済み2017/08/12 03:02:58
共感した0
回答数2
閲覧数461
お礼25
ID非公開さん

ベストアンサー

くら寿司が使う手口で14分残業させても時給はゼロ円にするという違法労働です。 同意したので問題ないというのがくらコーポレーションの言い分らしい。

回答日2017/07/28 15:25:10
参考になる0
ありがとう0
感動した0
おもしろい0

その他の回答(1件)

  • 残業ではなく給料で言われたとしたら 普通は給料の最低の時間的な括りは1時間で、これは時給と呼ばれますね。 それをその会社は更に細かく15分単位の括りにしているという事でしょう。 シフト制だったりすると会社がなるべく無駄を出したくない、分かりやすくしたいと考えているかもしれません。 本来時給1000円の仕事を4分の1に区切って 15分給250円という事ですね。

    回答日2017/07/29 16:47:59
    参考になる0
    ありがとう0
    感動した0
    おもしろい0

くら寿司株式会社の求人情報

求人一覧募集中

他にも求人があります!

くら寿司株式会社の求人を様々な条件で探せます

くら寿司株式会社
クチコミ

この会社を見た人は
こんな会社も見ています

関連する会社を探す

総合満足度が高い会社ランキング

会社をフォローする

新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!

くら寿司株式会社

フォローする

※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です

マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください

フォローしている会社

フォロー中の会社はありません

フォローすると新着クチコミやQAなど、会社の新着情報をメールでお知らせします

くら寿司株式会社をフォローしました

あなたのWeb履歴書を登録しませんか?

Web履歴書を登録すると、気になる企業へのエントリーが簡単になります!

企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?

スタンバイロゴ

※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。