初めてエントリーシート書くので わからない事が多くて……。 アルバイトしかしたことないのですが、くら寿司に1年2ヶ月勤め、やめてからは短期バイトをいくつかしました。くら寿司ではホール業務全般を任され、接客(案内、お伺いなど)、清掃、レジなどをしていました。熱心に仕事に励んだ事が認められ、昇格、昇給し、ホールでの仕事に加え、新人の育成や指導などを行っていました。それからくら寿司を辞め、ピッキング、検品などの短期バイトをはじめました。そこでわからないところがいくつかあるんですが、1年以上続けたバイトだけを書いた方がいいですか?短期バイトは短ければ1週間で終わるものもあるので。それとホール業務全般と言っても接客とひとまとめにするんじゃなく、細かく来店時の案内や食後の片付け、お伺い。と書けばいいんですか?業務内容をすべて書けばキリがないし、どの程度書けばいいのかわからなくて。とりあえずアルバイトという雇用形態でホール業務全般を担当していたことを書きたいです。質問ばかりで申し訳ないですが、ご回答お待ちしてます。
企業の人事担当です。 新人教育を任されたことはアピールになるので書くと良いですよ! 平成○年○月 くら寿司入社 内容:ホール業務全般及び新人教育 平成○年○月 くら寿司退社 短期バイトの記載は、短期バイトを書かないことにより、無職の期間が長くなってしまう場合、面接官は「現在まで何をしていたのだろう?」と疑問を持ち、労働意欲がないのか?とも考えます。 逆に短期バイトを沢山書くと期間限定の仕事であることが伝わらないと「仕事が長続きしない人」と受け取られてしまいます。 私は過去に「長い間、ボクサーや役者等を目指していて」その間、短期バイトで繋いでいたり、無職の期間が長い応募者を面接したことがありますが、皆、「俳優を目指しながらアルバイト」など空白期間に関しては簡単な説明を記入していましたよ。 「くら寿司退社後、現在までピッキング、検品等の短期アルバイトに従事。」と書いておけば問題ありません。 就職活動、頑張って下さい。
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