一身上の都合でバイトを辞めざるを得なくなりました。半年ほどダイソーで週1(日曜)で16:00~20:40まで働かせてもらっています。 これからその職場で夜勤の勤務日数を増やしてもいいかと思ったのですが、親から働くなら日中の他の仕事を探してほしいと言われ、自分でも奨学金の返済、次の進路を見据えて貯蓄をしたいと思うと難しいという結論に達しました。 この決断もつい最近なのでダイソーの方にはまだ誰にも話していません。厳しい時もありますが、皆さんに良くしていただいているので気持ちの面では辛いですし、これからも客として通いたいので出来ればわだかまりなく辞めたいな…などと考えています。 ちょうど3月末に契約の更新が来るので、言うなら今かとも思っているんですがどうでしょうか?やはり契約途中で辞めるのはよくないですよね? ご回答お待ちしています。
いわゆる円満退職を目指し、できる限り簡単に済ませるならば 3月末の契約を一身上の都合で更新しませんと 店長に伝えることです。 理由も聞かれるでしょうから、 昼間の仕事を探していると言えば済む話でしょう。 話をする相手も人間ですから、 感情を持っていますから、 辞めます!の一言で済ませるのではなく 懇切丁寧に説明すればわかってくれる話です。 どうしても契約途中で辞めたい場合も きちんと話し合えばいい話ですが、 今回は1ヶ月ほどしかないわけですから、 契約期間満了で更新無しでいいでしょう。
僕もダイソーでバイトしてます。 バイトなら最低でも退職する一ヶ月前に退職する旨を理由と共に所属店舗のリーダーに話せば大丈夫だと思いますよ! それと、契約更新のことですが三ヶ月毎に契約書を書いて本社に郵送してますよね?(もしかしたらエリアによって違うかもしれないけど…) それをよく読むとわかりますが、契約書を提出してから三ヶ月は契約者、雇用者がお互いに了承が無くても契約を解消出来ると書いてあります。 契約上は全く問題ないので所属店舗に残る方々の為にも早く辞める旨を伝えるべきだと思います。
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