高卒から1年(パン製造)、3週間(車の下請け)、半年(在職)、1ヶ月(トヨタ期間従業員)…在職の仕事は6年でなんとか副店長になりました。 あまりにも職が短くかなり不安です。 履歴書や面接時においてこれらをなんとかアピールポイントにしたいのですが、どう言い換えたら上手く伝わるでしょうか?
aqua_nk_7010さん こんばんわ 短期間で転職を繰り返してしまった事は、決してこれからの転職活動で有利な要素にすることは出来ませんし、もっともらしい理由を考えたとしても、単に過去を正当化するだけの言い訳に取られてしまうでしょう… であるならば、短期間での転職を繰り返してしまったのは、自分自身の仕事に対する考えの甘さが原因であったといった、自らに非があった事を認めて閉まった上で、現職では考え方も改めで、副店長という責任ある仕事を任せていただけるだけの信頼を勝ち取る事ができる様になった事をアピールされるのが、最も適した方法ではないのでしょうか? 面接を担当していらっしゃる方も、嘘である事くらい簡単に見抜いてしまうでしょうから、敢えて自身から不利な要素を出してしまう事で、現在のお気持ちを信用していただける可能性もあるでしょう… ただ、過去の経歴の事もあるでしょうが、紹介状の僅かの折り目が気になってしまう様に、余りにも過剰に不安感を持ってしまっている様に感じてしまいます。 過去のことは、今更悔やんでも仕方がないですし、消す事も変えることも出来ないのですから、逆に、自分自身が選択した進んできた道なのですから、これから面接も控えているのですから、余りにも不安感を持ったまま面接に臨まれても決していい結果を出す事は出来ないでしょうから、これから先に進んでいく為には、もう少し自分に自信をもたれた方がいいのではないのでしょうか?
回答ありがとうございます。自分自身副店長までやらさせていただき、社会のいろんな厳しさを自分なりに体感してきたので細かい事も企業は見てると思い不安に陥りました。 またリクさせていただきます。
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