かっぱ寿司さんに限った話ではないと思いますが、 自分が『テスト前1週間(やテスト期間)は休みたい』と思うなら 面接時にそれを条件をしてしっかり伝えておきましょう。 伝えた上で雇われたならその条件でOKって事ですので、 普通は休めるはずです。 でもそういう条件面について何も伝えず、 雇われてから1週間2週間休みたいと言い出しても それはすんなり通るかどうかは分からないです。 要は条件の後出しみたいなもんですからね。
最初は何事でも上司の人に教えてもらわないと何も出来ない。ホールに関しては、どのタイミングで声を出すのか、お客様が来た時にどう接するのか、クレームに対してどう対応...
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