・店長が他店舗のヘルプに行きアルバイトだけで店を回すことが多い ・キッチンとホールで足りないところを手伝う中間役 <強み> ・計画力と実行力 <概要> ・休日平均45万円の売上を平均50万円まで上げた ・店長と話し合って目標を50万円に設定 <課題> ・ベテランバイトが卒業し、新人が多い ・店長が店舗にいることが少なく、アルバイトだけの日が多い <行動> ・今までは店長が行ってきた新人研修を率先して行う ・言葉だけでなく手本を見せて教える ・一人一人覚えるペースに合わせる <結果> ・目標としていた50万円を超え、55万円になる日も ・他店舗よりも新人の育つスピードが早く、新人退職率が減ったとエリアマネージャーに褒めてもらった <貢献> ・営業として常にお客様の課題と向き合い、解決策を提案していきたい
出来てるじゃないですか! 繋げれば良いだけです。上出来ですよ。
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