残業させられまくりで残業代が出ないとかでしょうか?
休めって言ってるけど、じゃあこの仕事誰がするんだよって感じで 結局社員が自主でかってに働いてるって既成事実を作るような会社ってことじゃないですかね?求人どうりに休みなんてもらえないえすよ。飲食業は うちだって月8回とかうたってるくせに、人がいないから誰がそこのシフトに 入るんだよって感じで、結局月に休み2回とか普通にあります 飲食で8時間労働か絶対ない 短くて12間労働、長くて16時間当たり前の状態です しかもちゃんとしたレストランでさえです ブラックでしょ? じゃあやめればって簡単に言う人を王将の社長じゃないけど銃殺したくなります 責められるのは会社側であって逆だろって
yang7327さんの回答が全てですね… 四時間前に上がったはずの社員や、 休みのはずの社員と職場でよく遭遇します…
ブラック企業=都合の悪い部分は黒く塗りつぶされて隠されているという受け方でいいです。 完全週休二日制なんて今時死語です。 そう書かないと、求人情報に載せられないのです。
会社は「週に二回休めよ。1日八時間勤務しか認めないよ!」と言います。と、同時に「アルバイトの時間を削れよ。この仕事をいついつまでに終わらせろよ!」とムチャクチャな要求をしてきます。でも週に二回休まないと始末書です。 仕方ないから休みの日にタイムカードを押さずに働くことになります。休みより仕事を終わらせることを優先しないと会社の居心地が極端に悪くなるからです。 会社は「休めと、日頃から言っています」というアリバイ作りのため、毎日毎日「休め」と言っています。口だけです。 あ、王将のことは、知りません。 あくまで「ありがち」な例です。
中国語話せないとダメだし実勤8時間なんて絶対嘘ですよ バイトでもあそこはしんどいですよ 絶対やめたほうがいいです
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
ここでは、資格を取るような機会は特にありませんが、研修プログラムがしっかりしていて、スキルア…続きを見る
一年目から沢山のチャレンジの機会を頂けます。 何度失敗しても応援してくれる、信じてくれる上…続きを見る
現状社員の待遇はそこまで良いとは言えません。ですがどこも同じような中、多少なりの努力はありま…続きを見る
チームワークがとても重要な現場であるため、協力し合う雰囲気がある。女性の割合が圧倒的に多いが…続きを見る
これまで何人もやめていく人を見ましたが、コミュニケーションというか質問や言われたことに対して…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
株式会社王将フードサービスを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。