私の店舗では4月から契約更新(6ヶ月間)があるのですが、マネージャーから「辞めるのはいいけど契約更新だけはして欲しい。その方が辞めた後でもまた帰ってくるの楽でしょ?」と言われました。 ここで質問です。 ガストの契約上期間内では週に一日は働かなければ行けないというような規約はありますか? また、なぜマネージャーは私に契約更新をして欲しいのでしょうか? 私の憶測ですが、戻って来る以外に会社へのメリットがあるのではないか?と考えています。 そして最後に抽象的ではありますが、契約更新をした場合での私へのデメリットはありますか? 私が考えている1番のデメリットは強制的に労働を強いられることです。
まず1つ目の質問については、 週に何日とか1ヶ月に何日とかは決まっていません。 2つ目の質問については、 契約更新をせずに、もしも戻りたいとなったてもまた全部1からです。 1からというのは、ガストのバイトを始める前の状態に戻り、設定なども1からやり直しになります。 3つ目の質問については、 特にデメリットはありません。 お金取られることもありませんし、入ってくることもありません。
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