株式会社青山メインランドのクチコミ・会社評価（21件）
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良い点仕事内容
投稿日：
基本的に電話営業の会社です。朝から打電時間が始まります。正直これはキツイなという印象はいつになっても変わりません。これが数字につながる時はとんだもない達成感が味わえます。他にも一人で仕事をし始めると電話以外にも外出が増えてそこから仕事の成果につなげていくこともある。ある意味自分次第でなんでもできる会社です。
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
投稿日：
やる気があること気持ちが強いことをアピールしたら良いと思う。青山メインランドで内定をもらえたら就職活動を辞めると伝えると印象がとてもいいと思う。しっかり元気よく明るく笑顔で話すことが大事だと感じた。大変だと思いますが頑張ってください。応援してます
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良い点職場の雰囲気
投稿日：
明るい職場です。イベントもあります みんなそれぞれ協力する姿勢がありますし仲間意識が強いです。みんな元気があり挨拶をしない人は少ないです(たまに勘違いしている上席は挨拶しないけどそういう写真忘れてる人はそろそろいなくなる人ばかり) 体育会系ノリの明るい雰囲気が好きな人は向いてると思いますね 他の部署との交流もありますが、他部署は雰囲気が違って落ち着いてますね ただ社内恋愛もあるくらいなので全体的な雰囲気としては悪くないと思います。とにかく数字を出してる人が勝ちであり、会社にいやすくなる事間違いなしかなとは思います。 朝礼はthe営業といった雰囲気なので人によると思いますがやる気が出る雰囲気はあります。 ただ全体的に兎に角若い子たちばかりで、それも活気がある理由の一つかなとは思います
不満な点成長・働きがい・キャリア
投稿日：
若い時にしか出来ません。 新卒40人入り、5年後に全滅も有ります。 2人残っていれば多い方です。 ただ、それだけ厳しい環境＝成長できる環境ですし、この会社で3年いる人は基本的に地盤がしっかりします。逆に文句言って2年以内で辞めていった人は苦労しています コミュニケーション能力が問われる仕事で、我慢する力、攻める力など全体的にパワーがつきます。 その分、有休消化は一切ありませんし、取る場合はかなり気まずいです。病欠の時以外に使用している人は見たことがありません。 辞める時はかなり引き止められますし、なにより揉めます
不満な点入社理由・入社後ギャップ
投稿日：
入社後に感じたギャップは残業が思ったよりも多かった事です。会社説明会の時に頑張り次第で同世代よりも給料が貰えると魅力の一つとして説明がありましたが、仕事の拘束時間を考えると、当たり前だと感じました。
良い点成長・働きがい・キャリア
投稿日：
若いからこそ出来る営業スタイルです。社員は皆会社の考え方や営業手法を統一化されていて、1つの方向に向かっています。にんげんかんけいは悪くありません。熱い会社で、困っている人がいたら放っておくということはないです。 若い頃にこの会社にいた事は必ず自分の糧になりますし、いろんな経験が出来るのでどこの会社でもメンタル的に負けなくなります
良い点面接
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
投稿日：
ラフな感じで話してくれた。自分の強みや長所、会社に入ってどうなりたいかなどを質問された。また会社独自の履歴書に書いたことを面接の中で深堀りされた。どんなふうに働くかやしんどいが絶えれるかなど聞かれた。
不動産仲介業界の求人
不満な点職場の雰囲気
投稿日：
ワークライフバランスをもっと王手会社を見習ってほしい。このままでは永遠に離職率が悪く生産性が良くならない。勤務時間=会社の数字 この間違いに気づくことで更に成功できると思います
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株式会社青山メインランドの
会社概要
- 業界
- 不動産
- 本店所在地
- 東京都千代田区内神田１丁目７番６号北大手町ビル
- 従業員数
- 210人
- 代表者名
- 西原良三
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