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アポイントが取れるようになると外出も増えるため、やりがいを感じ始めるようになるかもしれない。配属されるチームによってやり方がかなり違うため、なんとも言えないが、自分が営業に向いてると思う人や稼ぐことにがめつい人なら上に上がっていける可能性はあると思う。
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新規開拓のテレアポなのでメンタルが強くないとやっていけません。本人に繋がる前に受付で跳ね返されますし、1日100件以上架電します。リストもありますが自分で架電リストを一から作るので正直アナログです。
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朝から晩まで用意された名簿を元にアポイントメントの為の電話をひたすら繰り返す。 アポイントメントが取れれば良いが、万が一にも取れなかった場合には、上長から詰められる日々。またアポイントメントの電話でも、お客様から理不尽に怒鳴られるなど日常茶飯事。 日々精神を磨り減らすそんな生活だった。 また、休みの日は社内の野球部に加入させられて強制的に参加せざるおえない状態になり気が休まらない。 営業と言う宿命だとは思うが、数字が上がっていれば平和だが数字が出せなかったときのガン詰めが強烈で精神的に追い詰められる。
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給与が良いのでモチベーションになります。長く付き合ってくれるお客様を見つければ勝ちです。お客様によっては出張が多いので旅行好きな人は良いと思います。
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アポイントがないと一日中架電と名簿作成。夕方以降は電話が繋がらない企業の方が多いため、会社が閉まるまで無駄に残ることになる。ノルマなどはないがアポイント取れてないと単純にいずら、居心地は悪い。
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福利厚生に関してはほぼ皆無 接待で飲みやゴルフがある。 こちらは実費になるので売れていないとキツイ 社宅制度はあるものの、年次が立ってくるとすみ続けるのは難しい ちなみに家賃補助なのでは自分で借りる場合0
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頑張ったら頑張った分だけ評価してくれます。インセンティブはすごく高いです。たくさん契約を取れる人は一握りですが、基本給よりインセンティブの方が高いです。
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