実際にその業界に身を置いていると様々な要因から 今後は衰退していく可能性も高いと思ってます。 人口減少、人手不足、物価高騰、オーナー高齢化にそもそもコンビニオーナーをやりたがらない、メイン客層高齢化 売上こそ良い年、悪い年もありますが 根本的な課題は数十年前から何も変わっていません。 コンビニ業以外で新たな軸となるような 事業も今のところは全くありません。 新卒で入社し10年目が経ちましたが これから10〜20年後に売上、店舗数が減少した場合 それなりのポジションにいなければ早期退職の 対象となってくるのではと考えています。 実際数年前にファミリーマートで応募者が 殺到したのは事実としてありました。 上場廃止のタイミングではありましたが 皆様のご意見、考えをお聞かせいただきたいです。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
株式会社ファミリーマートの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
場所によっては待遇に不満を感じている方もいると思います。スタッフさんメインの職場だと、責任感…続きを見る
面接時に非常に丁寧に説明してもらい、未経験でもわかりやすく教えてもらいました。 入社後…続きを見る
独身時代に社員として働いていた職場に子育てが一段落したタイミングで派遣社員として契約し、自分…続きを見る
入社する際に、地域正社員と一般の社員を選ぶことができ、1年目から月二万円程度の給与差が生じる…続きを見る
中途採用の調理師は、自由度は非常に高いです。勤務していた施設は店舗責任者が若い栄養士だったの…続きを見る
歴の長いパートさんが多い店舗では、新人社員として立場だけは上だが知識は浅い存在としては、指示…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社ファミリーマートを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。