投稿日:
大手アパマンショップやミニミニなどに加入していないため集客は少ない。 ネットでの集客が重要だが、代表はネットに疎い上に、必要性を理解していない模様。 寒い中、または暑い中効果がほぼないポスティングなどを指示され意見しても基本的に偉そうにするな的な反応されるから基本言われたことだけやるスタイルの人ならいいかと。 ただ、そうしているとぐちぐち文句を言われるから結局合う人なんてほぼいないと思う。
投稿日:
有給休暇取得は基本なし。 繁忙期の時期にどうしも休みが必要で申請してOKはもらったがその後ブツブツと嫌味を言われる、パワハラ発言をして訴えられたこともあったそうだが、改善する気はなし。 基本、働いてもらっている認識はなく、雇ってやってるとゆう気持ちの会社だからこれ以上の発展はないだろう。
投稿日:
ワンマン企業、社員は自分のために働かせるとゆう思考の代表なため社員の満足度は低い。 自己肯定感がどんどん下がる。 求めることはわかるが、そのために新しい提案をしても採用されるケースは稀。 会社を大きくしていくスタイルではないようなのでステップアップも難しい。
投稿日:
主に売買を社長が。 経理1名、賃貸管理、営業が2〜3名。 少人数、大きな会社ではないため繁忙期といえど、大手の会社に比べれば忙しさはあまり感じない。
投稿日:
風通しがよくやりたいことを率先してやってほしいとゆう話だったが、基本無理。 デジタルが不得手のため、ネット集客に力を入れるため作業をしていても一日PCで何してんだと怒られる。 休日出勤時は代休の調整や細かい権限は店長があるとのとこだが全くの嘘。 社長の機嫌取りが超絶だるい。
投稿日:
日曜日が定休日、土曜日は隔週出勤のため、子供さんがいる方には希望して調整できる点はいいところだと思う。
投稿日:
給料が上がる見込みはほぼない。 だが、ボーナスは約1ヶ月分は出るから、給料が払われないなんてことはなし。 ただ、残業代は出ないのでご注意。
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