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人数が少ないため、一人が休みだと一気に負担が増えます。周囲がそれに気を使ってくれる雰囲気はなく、新人はヘルプを頼みにくいため、食事以外の休憩時間は確実に消えてしまいます。フランチャイズのため店によって違うかもしれませんが、個人経営の自動車整備工場がコバックの看板を借りて営業をしている、というところは本社以外は同じなので、大きな企業での働き方とは大きく異なります。
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受付事務としては給料はいいほうだと思います。ボーナスは入社して直近で迎えた時期のものは全額は貰えないが、ある程度はもらえました。車検や一年点検などが格安で受けられるので、経済的にとても助かります。
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支店の場合、保険証などの手続きがこちらから自発的に確認したりしないと、手続きの進行状況がわからないし、わかっても受け取るれるのは割と遅い時期なので、通院している人は予め相談しておいた方がいいかもしれないです。
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入社後、私の配属の店舗のみ会社名の変更などのオープンだったので、今までのやり方と、これからのやり方の2種類を覚えなければならなかったのと、研修期間がほぼなかった為にすごく大変な数ヶ月でした。 他の店舗に配属した方は、しっかり研修を受けてすこしずつ慣れていったと思います。
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給料の上がり具合は年に一度の昇給があるかないかだったと思います。私はアルバイトでしたので正社員の方のようにグンッと上がるのではなく、何十円単位での昇給だったと思います
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働いているのは女性が多く、子供の都合等で休みも取れるので働きやすい環境ではあると思う。 勤務時間も人によってまちまちなのは家の都合を考えてのことと思う。
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子どもがいたのですけど、熱が出た時は心良く休むことを許してくれたり、熱が出て保育園から呼び出しがかかったときも、心よく言っておいでと言われたので、子育て中の自分からしたら、本当にありがたかったし、理解がある会社に入れて、本当によかったなあと思っていました、、ありがたかったです、、
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洗車しかしていないためキャリアアップは望めない。 販売をするようになれば新規顧客の獲得等考えることはあるとは思う。
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