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給料が5万円以上減額 常勤は給料が少ない ボーナスが上がらない 住居手当が少ない 交通費が少ない 免許手当が少ない 有休が少ない
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作業がキツく脊髄を2度痛め、治療、通院、入院、退院、手術を経験 約3年近く現場に復帰出来ない状態である。 3度目の入院をしないように会社は自分に優遇された会社である。
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ブラック企業で、新日鐵大分の代一次産業である為、災害や労災など有れば新日鐵大分からの圧力コンパランツハラツメントが有り労災に対し貴社への評価をランク付け仕事単価などに影響がある為、貴社では労災災害の隠しをして、本人には、給料や賞与が大幅に減額される。私は仕事年数10年間だったが、腰痛の申告をして入社したが仕事の影響で、『広範脊柱管狭窄症』となり病院から診断されたが、その後は仕事を辞める様に、窓際になり毎日反省文を書かされ続けられる事5ヶ月間指示され、仲間からも声掛けもなり、職場に行く事がつらくなり、病気も悪化して労災保険の適応認めず自己退社される様になった。
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基本給は、年齢層に合わせて家族数に合わせて支給して居たが私は、10年間の昇給は、年¥1.000アップで、他の社員は人に対して昇給率は.同時入社したが、昇給率120〜150%違う事が分かり役職が個人の評価し社長が認められた社員だけが給料、賞与に年率50〜100万円違っているブラック企業であった。
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楽して給料を得られる ボーナスが変わらない 月給料が横バイ 変動が常にない 待遇はとても良い 賞与も年2回
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ケガで長期離脱 現場復帰ができない 入院を2度経験 保険金、傷病手当で生計を立てている 女性がいない職場
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入社後、全ての仕事が出来る為仕事現場は、フリーで評価は良く課長を社長から約束されて居たが、基本給は良かった。
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